참이누리 복지재단 정관(안)

제1장 총칙

제1조 (명칭)

① 이 법인의 명칭은 ‘참이누리 복지재단’(이하 ‘재단’)이라 한다.
② 이 법인의 영문표기는 'CHAMINURI FOUNDATION'이라 한다.

제2조 (목적)

이 재단 ‘참이누리’는 ‘참되고 바르게 사는 사람들 세상’이라는 뜻으로, 참여와 나눔의 가치 아래 경제적·정신적으로 어렵고 지역사회로 부터 소외된 가정의 아동 및 청소년을 발굴 지원하며, 여성과 장애인 및 노인, 다문화(북한) 등 취약계층에게 다양한 사회복지, 예체능 문화활동과 평생교육 등의 서비스를 지원하고 일자리를 개발 제공함으로써, 소외된 이들이 사회와 가정으로부터 행복한 삶을 살아갈 수 있도록 하고, 아름다운 복지와 나눔공동체를 지향하며, 인간의 보편적 삶의 질 향상에 기여함을 목적으로 한다.

제3조 (사업)

① 이 재단은 제2조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 사업을 수행한다.
1. 소외된 아동과 청소년 발굴 지원
2. 여성, 아동, 청소년 보호 위한 인권보호, 복지시스템 구축
3. 지역사회 자원을 소외된 이들에게 연계 나눔 배분
4. 후원사업
5. 장학사업
6. 자원봉사 사업
7. 사회복지와 평생교육을 연계한 연구 및 운영사업
8. 문화활동 및 예체능 활동 운영사업
9. 정보화 교육 및 사회복지 교육 활동 운영사업
10. 사회적 기업 설치 및 운영사업
11. 국가 지방자치단체 위탁사업
12. 국내?외 관련 단체 및 기관과의 교류협력사업
13. 기타 이 법인의 목적을 수행하기 위한 사업
14. 개인 및 단체의 지정기탁에 따른 공익기금 및 특정주제를 갖는 목적형 기금 조성
15. 기업과 사회의 상생적 발전을 위한 기업 사회공헌 프로그램 전개
16. 지속 가능한 공동체의 발전과 소외계층의 삶의 질 향상을 위한 공익사업 지원
17. 기부문화 발전을 위한 정책적 연구 및 제도개선 사업 전개
18. 기타 재단의 목적사업 달성에 필요한 사업
② 재단은 제3조의 목적사업의 경비를 충당하기 위해 필요한 때에는 수익사업을 할 수 있다.
1. 부동산임대사업 및 전대사업
2. 도서 출판사업
3. 홍보제작물의 판매사업
4. 관리비 조달을 위한 기부물품 일부 판매를 통한 수익사업
5. 기타 필요한 수익사업으로서 이사회 의결이 있는 경우

제4조 (사무소)

① 이 법인의 주사무소는 서울특별시 강서구 등촌로13바길 49-20(화곡동)에 둔다.
② 필요에 따라 국내, 국외에 지부를 둘 수 있다.

제2장 임원

제5조 (임원의 구성)

이 재단은 다음의 임원을 둔다. 1. 이사장 1인
2. 이사 9인 이상 15인 이내(이사장을 포함한다)
3. 감사 2인

제6조 (이사의 직무)

이사는 이사회에 출석하여 재단법인의 업무에 관한 사항을 심의ㆍ의결하며 이사회 또는 이사장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.

제7조 (임원의 선임자격과 제한)

① 임원은 정당에 속하지 않은 자라야 한다.
② 이사회의 구성에 있어서 공익법인의설립및운영에관한법률시행령 제12조에 규정된 특별한 관계가 있는 자의 수는 이사 현원의 5분의 1을 초과하지 않아야 한다.
③ 감사는 감사 상호간 또는 이사와 공익법인의설립및운영에관한법률시행령 제12조의 특별한 관계가 있는 자가 아니어야 한다.

제8조 (임원의 임기)

① 이사의 임기는 3년으로 하되 연임할 수 있다.
② 감사의 임기는 2년으로 한다.
③ 보선된 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

제9조 (임원의 선임)

① 임원은 이사회에서 선출해 취임한다.
② 임원은 임기 중 궐위된 때에는 궐위된 날로부터 2개월 이내에 보선하여야 한다.
③ 새로운 임원의 선출은 임기만료 1개월 전까지 하여야 한다.
④ 재단법인이 임원을 선출한 때에는 임원선임보고서에 다음 각호의 서류를 첨부하여 주무관청에 제출하여야 한다. 다만 연임의 경우에는 제1호 및 제3호의 서류만 을 첨부한다.
1. 임원의 선출을 결의한 이사회의 회의록 사본 1부
2. 이력서(사진 첨부) 1부
3. 취임승락서 1부
⑤ 이사회의 권한을 위임하거나, 결정한 사항을 일상적으로 집행하기 위하여 약간 명의 상근임원을 선임할 수 있다.

제10조 (임원의 해임)

임원이 다음 각호의 1에 해당하는 행위를 한 때는 이사회의 의결을 거쳐 해임할 수 있다. 1. 재단의 목적에 위배되는 행위
2. 임원간의 분쟁, 회계부정 또는 현저한 부당행위
3. 재단의 업무를 방해하는 행위

제11조 (이사장의 선출)

이사장은 이사회에서 호선한다.

제12조 (이사장의 직무)

① 이사장은 재단을 대표하고 재단의 사무를 총괄한다.
② 이사장의 유고시에는 이사 중 최고령자가 그 직무를 대행한다.

제13조 (상근임원의 직무)

① 상근임원은 총괄상임이사 1인 및 상임이사 1인으로 구성된다.
② 상근임원은 이사회의 의결을 거쳐 이사장이 임명한다.
③ 상근임원은 이사장 및 이사회의 위임을 받아, 재단 사무 전반의 주요사항 집행에 대해 의사결정권을 행사할 수 있다.

제14조 (감사의 임무)

감사의 직무는 다음의 임무를 행한다. 1. 재단의 업무와 재산상황을 감사하는 일 및 이사에 대하여 이에 필요한 자료의 제출 또는 의견을 요구하고 이사회에서 발언하는 일
2. 이사회의 회의록에 기명ㆍ날인하는 일
3. 공익법인의 업무와 재산상황에 대하여 이사에게 의견을 진술하는 일
4. 공익법인의 업무와 재산상황을 감사한 결과 불법 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때 이를 이사회에 보고하는 일
5. 제4호의 보고를 하기 위하여 필요한 때에는 이사회의 소집을 요구하는 일

제3장 명예임원

제15조 (고문)

본 재단의 목적에 찬동하는 자로서 학식과 덕망이 높은 사회 저명인사 약간 명을 고문으로 추대할 수 있다.

제4장 이사회

제16조 (이사회의 구성)

1. 이사장과 이사로 구성한다.
2. 감사는 이사회에 참석하여 발언할 수 있다.

제17조 (이사회의 소집)

1. 이사회는 정기이사회 및 임시이사회로 구분하며 이사장이 소집한다.
2. 정기이사회는 3개월마다 소집하며 임시이사회는 이사장, 감사 또는 재적이사 1/3 이상의 서면 요청이 있을 때 소집한다.

제18조 (의결정족수)

이사회는 재적이사 과반수의 출석으로 개의하고 출석이사 과반수의 찬성으로 의결한다.

제19조 (기능)

이사회는 다음 사항을 심의·의결한다. 1. 재단의 예산, 결산, 차입금 및 자산의 취득ㆍ처분과 관리에 관한 사항
2. 정관의 변경에 관한 사항
3. 재단의 해산에 관한 사항
4. 임원의 임면에 관한 사항
5. 수익사업에 관한 사항
6. 기타 이 정관이 정하거나 재단법인의 운영상 중요하다고 판단하여 이사장이 부의하는 사항

제20조 (의결배제사유)

이사장 또는 이사가 재단과 이해관계가 상반하는 때 또는 자신의 취임 및 해임이 안건으로 상정된 때에는 당해 사항에 관한 의결에 참여하지 못한다.

제21조 (이사회 회의록)

① 이사회는 회의록을 작성하고 다음 사항을 기재한다.
1. 개회, 폐회에 관한 사항
2. 개회, 회의중지, 산회 일시
3. 출석 이사의 성명 및 수
4. 부의 안건과 토의내용
5. 표결 및 기명투표의 투표자 성명
6. 기타 이사장이 필요하다고 인정하는 사항
② 발언자의 발언에 대한 기록은 발언내용 전부를 그대로 기록한다.

제22조 (회의록의 서명과 보존)

① 회의록에는 이사장, 이사회에 참석한 이사 및 감사가 서명, 날인한다.
② 회의록은 재단 사무국에 보존하고 보존연한은 영구로 한다.

제5장 사무국

제23조 (종사자의 구성 및 임면)

1. 사무총장과 사무요원을 둘 수 있다.
2. 이 재단의 업무를 효율적으로 집행하기 위하여 사무국을 두며 필요한 조직의 각 부서는 이사회 결의로 이사장이 정한다.
3. 사무국의 편제, 임무, 사무요원의 자격, 근로조건은 이사회에서 정한다.

제6장 회계 및 재정

제24조 (재산의 구분)

이 회의 재산은 기본재산과 보통재산으로 구분한다.
1. 기본재산은 이 회 설립 당시 기본재산으로 출연한 재산과 이사회에서 기본재산으로 편입할 것을 의결한 재산으로 한다.
2. 보통재산은 그 이외의 재산으로 한다.

제25조 (수입금)

재단 운영을 위한 수익사업으로 취득한 수익금, 후원금 및 기타 기금의 수입으로 운영비를 충당할 수 있다.

제26조 (출자 및 융자)

이 회의 목적사업을 위해 이사회 결의로 외부단체의 출자 나 융자를 받을 수 있다.

제27조 (재산의 관리)

① 기본재산은 그 목록과 평가가액을 정관에 기재하여야 하며, 사업년도 중 평가가액 변동이 있을 때에는 사업년도 종료후 2개월 이내에 정관변경절차를 밟아야 한다 .
② 재단이 기본재산을 매도, 증여, 임대, 교환 또는 용도변경을 하거나 담보로 제공하거나 기본재산 총액에서 차입당시의 부채총액을 공제한 금액의 100분의5 이상에 상당하는 장기차입을 하고자 할 때에는 이사회의 의결을 거쳐 주무관청의 허가를 받아야한다.
③ 재단은 목적사항의 달성을 위하여 그 재산을 선량한 관리자의 주의를 다하여 관리하여야 한다.

제28조 (예산과 결산)

① 이사장은 다음 회계연도의 사업계획 및 예산안을 매 회계연도 개시 1월전까지 작성하여 이사회의 의결을 거쳐야 한다.
② 재단은 홈페이지를 통해 매년 연간 기부금 모금액 및 활용 실적을 다음 연도 3월 31일까지 공개한다.

제29조 (회계구분)

① 재단의 회계는 목적사업 회계와 수익사업 회계로 구분 관리한다.
② 제1항의 경우에는 법인세의 규정에 의한 법인과세대상이 되는 수익과 이에 대응하는 비용은 수익사업 회계로 계리하고, 기타의 수익과 비용은 목적사업 회계로 처리 한다.
③ 제2항의 경우에 목적사업 회계와 수익사업 회계로 구분하기 곤란한 비용은 공통비용의 배분계산에 관한 법인세에 관한 법령의 규정을 준용하여 배분한다.

제30조 (임원의 보수 등)

상근하는 임원에 대해 이사회 의결을 통해 임원보수를 지급할 수 있다. 상근하지 아니하는 임원에 대해서는 업무수행에 필요한 실비를 지급할 수 있다.

제31조 (회계연도 및 보고)

1. 회계연도는 정부의 회계연도에 준한다.
2. 감사는 회계연도 종료 후 1개월 이내에 전년도 사업실적서 및 수지 결산서를 작성하여 이사회 의결을 거쳐 총회에 보고한다.

제7장 보칙

제32조 (정관변경)

이 재단의 정관을 변경하고자 할 때에는 이사회에서 재적이사 3분의 2 이상의 찬성으로 의결하며 주무관청의 허가를 받아야 한다.

제33조 (해산 및 합병)

이 재단을 해산하거나 합병하고자 할 때에는 총회에서 재적회원 3분의 2 이상의 찬성으로 의결하고, 민법에서 정한 청산절차를 거쳐야 하며 법인해산신고서를 주무관청에 제출하여야 한다.

제34조 (운영규정)

이 재단의 운영에 필요한 사항은 이사회 의결을 거쳐 정한다.

제35조 (준용)

이 정관에서 정하지 아니한 사항에 대해서는 민법과 행정안전부및경찰청소관비영리법인의설립및감독에관한규칙 및 일반적으로 승인된 사회의 관례에 의한다.

제36조) (경과조치)

이 정관이 효력을 발생하기 이전에 재단 설립준비행위는 이 재단이 행한 것으로 간주한다.

부칙

제1조 (시행일)

이 정관은 법인설립등기일로부터 시행한다.

제2조 (설립당시의 기본재산 등)

본 재단의 설립 당시의 기본재산, 임원명단 및 법인이 사용할 인장은 별지와 같다.

제3조

위 재단을 설립하기 위하여 이 정관을 작성하고 설립자 전원이 이에 기명날인 한다.

2017 년 08월 22일